佛山第一届金牌人力资源服务大赛顺利闭幕 打造高品质佛山人力资源服务

• 2021-12-16 08:43:06 来源：南方日报

近日，佛山市第一届金牌人力资源服务大赛顺利闭幕。本次大赛由佛山市人社局主办、佛山市各区人力资源和社会保障局协办、广东佛山人力资源服务产业园承办。

通过3个月的精彩角逐，大赛最终决出个人赛金、银、铜奖及优胜奖共12名，团队赛金、银、铜奖及优胜奖共6名，网络投票最佳人气奖2名。

这是佛山首次通过竞赛形式搭建平台，旨在通过竞赛挖掘、发现一批人力资源管理的高精尖人才，推动佛山人力资源服务业不断创新，为佛山高质量发展提供支撑。

3个月激烈角逐一批技能高手脱颖而出

大赛以“建四城、聚英才、谋创新、促发展”为主题，于今年9月正式开赛。经过前期广泛动员，此次赛事社会响应程度高、传播度广，共吸引200多名从业人员报名参赛。参加比赛的选手来自建筑陶瓷、生物医药、智能制造、电子信息、新型生物、医药产业等多个行业的重点企业、人力资源服务机构、技工院校等单位。

本次赛事分为初赛、复赛和决赛三轮，立足佛山本地行业实际，分别以线上笔试、无领导小组案例讨论、现场方案路演及才能展示为比赛形式，经过为期3个月的激烈角逐，一批人力资源行业和管理的技能高手脱颖而出。

最终，选手龙雨婷、梁绮雯、邓艳翠分别获得个人赛金奖、银奖、铜奖;北京网聘咨询有限公司(智联招聘)佛山分公司、中智广州经济技术合作有限公司佛山分公司、佛山生涯管理研究院代表队分别获得了团队赛金奖、银奖、铜奖;朱锦华选手和广东聚变人力科技有限公司代表队获得了本次大赛个人最佳人气奖和团队最佳人气奖。此外，还有9名选手和3个团队获得优胜奖。

大赛铜奖及以上选手将被佛山市人社局纳入“佛山市人力资源行业专家库”，优胜奖人员入选“佛山市力资源行业人才库”，由佛山市人力资源和社会保障局颁发相应聘书或证书。大赛中表现优秀、比赛成绩优异的选手将推荐参加下一届广东省级人力资源服务竞赛。

广东省人社厅二级巡视员魏建文在颁奖仪式致辞中表示，希望佛山以本次大赛为契机，以建设高标准人力资源市场体系为目标，打造高品质佛山人力资源服务，提高城市经济综合竞争力。

人力资源服务业蓬勃发展行业从业人员超7000人

人力资源服务业作为现代服务业的重要组成部分，在产业发展人力资源开发与配置过程中扮演着日趋重要的角色。

“人力部门在企业发展中应该发挥战略性作用，在人力资源规划、人才培养以及人岗匹配等方面给企业带来解决方案，从而为企业甚至行业创造更大价值。”谈及人力资源服务业的重要性，本次大赛个人赛银奖得主梁绮雯颇有感触。

近年来，佛山市委、市政府相继出台了《佛山市加快发展人力资源服务业的意见》《关于开展佛山市人力资源服务产业补助项目申报工作的通知》《佛山市人力资源服务产业园“一园多区”暨创建省级产业园规划提升方案》等相关政策，对全市人力资源服务业进行扶持。

随着扶持政策的出台，佛山人力资源服务业从职业介绍、培训和流动人口档案管理等延伸至政策咨询、求职招聘、劳动人事代理等多种业务，形成完整的人力资源服务产业链，带动行业蓬勃发展。

截至今年12月，佛山全市人力资源服务机构已达914家，行业从业人员超7000人，各类经营性人力资源服务机构数量稳步增长，形成了良好的行业发展势头。其中，在载体建设方面，佛山人力资源服务产业园南海分园、顺德分园已顺利开园，主园区更成功获评首批省级人力资源服务产业园。

“全市人社系统要紧扣佛山产业发展，坚持实施就业优先战略，高质量推动佛山市人力资源行业发展。”在大赛颁奖仪式上，佛山市人民政府副秘书长黄飞飞表示，接下来，佛山要高质量评选第一批“佛山人力资源诚信服务示范机构”，建设佛山市人力资源服务可视化大数据平台，实现产业人才供需的精准对接。同时，要依托全国重点人力资源产业园、粤港澳大湾区人力资源行业人力资源协作平台，加强与全国各地优秀HR的学习交流，引导企业树立正确的劳动用工价值观、薪酬观，逐步提高佛山企业招聘竞争力。(●撰文：任燚王芃琹)

标签： 顺利闭幕 人力资源 服务大赛 高精尖人才

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